San Vicente, 23 de agosto de 2024 – Hoy se firmó un acta acuerdo que establece un incremento salarial para quienes trabajan en el ámbito municipal de San Vicente. El acuerdo, suscrito por la Secretaría de Hacienda y representantes de ATE Comisión Administrativa de Seccional 50, fija un aumento del 10% sobre los haberes de julio, aplicable para los meses de agosto y septiembre.
A partir de agosto de 2024, se establece un piso salarial de $330.000, que será utilizado como base de cálculo para las asignaciones familiares y el adicional por riesgo, conforme a los porcentajes estipulados en la ordenanza vigente. Además, se ha actualizado la estructura de básicos e incorporado un adicional no remunerativo, ambos escalonados por categoría, respetando una diferencia del 6% entre cada una.
Entre las mejoras acordadas, destacan la actualización de la asignación familiar por hijo/a a $23.100, por hija/o con discapacidad a $92.070, y los adicionales por riesgo que se fijan en $33.000 para quienes realizan tareas de recolección, $23.100 para quienes utilizan guadañas, y un 5% del salario ($16.500) para quienes desempeñan funciones como chofer, pintor, soldador o mecánico.
Las partes han acordado retomar la mesa paritaria el próximo 15 de octubre de 2024 para continuar con las negociaciones y revisar las condiciones salariales.
